切莫死记硬背，小心面试官直接让你出门右拐1000道互联网Java面试题：

虽然我个人也经常自嘲，十年之后要去成为外卖专员，但实际上依靠自身的努力，是能够减少三十五岁之后的焦虑的，毕竟好的架构师并不多。架构师，是我们大部分技术人的职业目标，一名好的架构师来源于机遇(公司)、个人努力(吃得苦、肯钻研)、天分(真的热爱)的三者协作的结果，实践+机遇+努力才能助你成为优秀的架构师。如果你也想成为一名好的架构师，那或许这份Java成长笔记你需要阅读阅读，希望能够对你的职业发展有所

如果你对自己的智商，解决问题的能力，钻研的态度，有信心，it行业非常适合你；能力锻炼出来了，工资就高，不停的抛出问题给你解决，让你有成就感；技术水平随着时间积累，越到后期越强；那你赶紧去报班/自学，从实习生做起，3年之后自然NB；如果你想混（钻研精神不足），真的会很惨；半辈子没挣得什么像样的资产（初级程序员工资真心不高），长期加班熬夜落下一身病，然后40岁除了编程啥也不会，编程还贼菜，在小公司厮混

Twitch是一个专注于电子竞技、游戏相关内容和实时直播的视频平台。它提供了游戏直播、互动性强的聊天功能以及创作者的社交平台。

软件版本：python3.7.7数据库：mysql 5.7数据库工具：Navicat11开发软件：PyCharm/vscode前端框架:vue.js。

1.1、系统内置的应用程序以及非系统级的应用程序都是属于应用层。负责与用户进行直接交互，通常都是用Java进行开发的。1.2、应用框架层为开发人员提供了可以开发应用程序所需要的API，我们平常开发应用程序都是调用的这一层所提供的API，当然也包括系统的应用。这一层的是由Java代码编写的，可以称为Java Framework。下面来看这一层所提供的主要的组件。1.3、系统运行库层分为两部分，分别是

一般像这样的大企业都有好几轮面试，所以自己一定要花点时间去收集整理一下公司的背景，公司的企业文化，俗话说「知己知彼百战不殆」，不要盲目的去面试，还有很多人关心怎么去跟HR谈薪资。这边给大家一个建议，如果你的理想薪资是30K，你完全可以跟HR谈33~35K，而不是一下子就把自己的底牌暴露了出来，不过肯定不能说的这么直接，比如原来你的公司是25K，你可以跟HR讲原来的薪资是多少，你们这边能给到我的是多

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我见过很多技术leader在面试的时候，遇到处于迷茫期的大龄程序员，比面试官年龄都大。这些人有一些共同特征：可能工作了5、6年，还是每天重复给业务部门写代码，工作内容的重复性比较高，没有什么技术含量的工作。问到这些人的职业规划时，他们也没有太多想法。其实30岁到40岁是一个人职业发展的黄金阶段，一定要在业务范围内的扩张，技术广度和深度提升上有自己的计划，才有助于在职业发展上有持续的发展路径，而不至

Android学习是一条漫长的道路，我们要学习的东西不仅仅只有表面的 技术，还要深入底层，弄明白下面的 原理，只有这样，我们才能够提高自己的竞争力，在当今这个竞争激烈的世界里立足。人生不可能一帆风顺，有高峰自然有低谷，要相信，那些打不倒我们的，终将使我们更强大，要做自己的摆渡人。资源持续更新中，欢迎大家一起学习和探讨。本文已被CODING开源项目：《Android学习笔记总结+移动架构视频+大厂面