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华为OD是Outsourcing Dispacth模式,是华为和外企德科联合招聘的简称。目前华为大多数是OD招聘。OD模式也是华为提出的一种新的用工形式,每年都会从OD项目挑优秀员工转为正编。所有OD和正式员工一样对待,没有差别,部门平时开会、评审等活动都是一起参加的,是同薪同酬,都是由华为的HR直接定的薪资,看的是我们技术能力。华为是大企业,能到华为上班也是有能力的,每个部门都有好多职位,是金子

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