k8s的最核心的三个功能点
# #领导与组织调度k8s其实就像是领导一样，来领导员工更出色的完成工作。小王可以写前端，小李可以写前端加后端，小张可以做架构也可以做开发。它们都有自己的工作要完成。而k8s就是领导，它知道最终要完成什么工作，大家年终奖能多一点。# #自动恢复笼统的介绍一下，k8s就是管理了一堆容器的领导，容器就像是一个公司的员工。本来一项工作由小王做，但是发现小王做不出来，或者身体不舒服生病了，然后把这项工作交
领导与组织调度
k8s其实就像是领导一样，来领导员工更出色的完成工作。小王可以写前端，小李可以写前端加后端，小张可以做架构也可以做开发。它们都有自己的工作要完成。而k8s就是领导，它知道最终要完成什么工作，大家年终奖能多一点。
用专业的术语来描述：其实就是将我们提交的任务，进行合理的分配，分配个适当的机器去处理。
自动恢复
k8s就是管理了一堆容器的领导，容器就像是一个公司的员工。本来一项工作由小王做，但是发现小王做不出来，或者身体不舒服生病了，然后把这项工作交给了小张做。其实目的就是完成工作，领导来调度，完成最终的目标。
k8s能够帮我们管理容器，你只需要告诉k8s，你想要这个三个服务实例对外提供稳定服务，如果有服务出问题挂掉，k8s立刻帮你重启一个出来，挂掉一个，救活一个。
水平伸缩
如果一项工作，本来由小王做，小王本身没有问题，单纯的就是因为工作量太大了。超过了小王的负载能力，让它一个人干下去，工作就完不成了，大家都得扣工资。所以领导把这项工作又安排给了小李和小张。
k8s，可以帮你监控服务质量，当服务比较吃力，资源比较紧张的时候，可以帮我们增加实例，通过自动水平扩展的方式，来提高更高质量的服务。
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