大家好，今天分享的不是军哥，是我之前在饿了么一位同事，他叫朱晔。老朱技术非常牛逼，在极客时间的专栏已经突破万人付费订阅！以下文章是以老朱第一人称分享哈。今天我准备和你聊聊程序员成长的话题...

见字如面，我是军哥！先说结论，前端天花板最低，一般只能干到经理级别，后端可以干到总监级别，大数据天花板最高则可以一路干到 CTO 级别。要搞清楚这里的门道，必须要知道以下两个原因，今天文章不长，请一定要耐心看完哈～1、前端偏交互，后端偏逻辑不管是你是ios，安卓，鸿蒙，小程序，还是 h5 ，其本质都偏交互体验，而关于业务数据的存储和逻辑计算都在后端，所以一般来说后端比前端更复杂更重要，并且后端程序

小伙子，有点东西呀，那对于你的第⼆板斧，如果在⼀次压测中，你发现系统的 QPS 突然在 10 万的时候卡住了，延迟飙升，CPU、内存等资源使⽤率却不⾼，数据库压⼒也正常。第一个拦：拦截和限制流量，⽐如限流、熔断，阻挡过量流量冲击系统，通过压测提前 知道库存服务和订单服务的最⼤承载能⼒，⽐如库存服务的极限是50万 QPS。最后，我最近弄了一个架构群，讨论业务架构，基础架构，云原生，安全，支付，AI、

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见字如面，我是军哥！上个周日，我受邀参加 TGO 鲲鹏会的线下活动，活动之后和几个大厂和创业公司的技术总监/CTO一起吃饭，闲聊起：怎样的人最容易被老板重用？是业务能力最强的？是技术最强的？还是最会和其他部门搞关系的？大家的答案—其实都不是。实话实说，据我的观察，最受老板重视的员工往往有这几类特质：1、懂得管理老板预期，会拒绝自己没法完成的工作；2、懂得调配老板的资源，利用领导为自己成事；3、懂得

各位朋友，大家晚上好！我是TGO 鲲鹏会最受欢迎的导师之一、彩食鲜 CTO、前苏宁科技集团副总裁——乔新亮。感谢大家能腾出宝贵的时间，来到「鲲鹏说」直播间收看我的直播，也希望这场分享能对...

见字如面，我是军哥！ChatGPT 有多火爆就不用说了，一堆读者在后台留言，让我哥聊一聊。今天就来聊聊吧。关于，ChatGPT 是什么？为什么如此火爆？OpenAI 是什么公司？创始人有多么牛逼......这些连百度都知道的问题，我就不聊了，真的快烂大街了。我们聊点不一样的：ChatGPT 是如何骗了全世界的？我罗列了媒体、大V们普遍搞错的5个问题，逐个说一说（明天晚上有时间的朋友，文末约下我直播